ലോകത്തിലെ ഒരു ജനപ്രിയ ഭാഷാ മാതൃകയാണ് ChatGPT, അതിന്റെ ഏറ്റവും പുതിയ പതിപ്പായ ChatGPT-4 അടുത്തിടെ ഒരു പാരമ്യത്തിലെത്തി. ശാസ്ത്ര സാങ്കേതിക വിദ്യയുടെ ദ്രുതഗതിയിലുള്ള പുരോഗതി ഉണ്ടായിരുന്നിട്ടും, മെഷീൻ ഇന്റലിജൻസും മനുഷ്യരും തമ്മിലുള്ള ബന്ധത്തെക്കുറിച്ചുള്ള ആളുകളുടെ ചിന്ത ChatGPT യിൽ നിന്നല്ല ആരംഭിച്ചത്, അത് AI യുടെ മേഖലയിലേക്ക് മാത്രമായി പരിമിതപ്പെടുത്തിയിരുന്നില്ല. വൈവിധ്യമാർന്ന മേഖലകളിൽ, വിവിധ മെഷീൻ ഇന്റലിജൻസും ഓട്ടോമേഷൻ ഉപകരണങ്ങളും വ്യാപകമായി ഉപയോഗിക്കപ്പെട്ടിട്ടുണ്ട്, കൂടാതെ മെഷീനുകളും മനുഷ്യരും തമ്മിലുള്ള ബന്ധത്തിന് വിശാലമായ ഒരു വീക്ഷണകോണിൽ നിന്ന് ശ്രദ്ധ നൽകപ്പെടുന്നു. സഹകരിച്ചുള്ള റോബോട്ട് നിർമ്മാതാക്കളായ യൂണിവേഴ്സൽ റോബോട്ടുകൾ വർഷങ്ങളായി നടത്തിയ പരിശീലനത്തിൽ നിന്ന് മെഷീൻ ഇന്റലിജൻസ് ആളുകൾക്ക് ഉപയോഗിക്കാമെന്നും, മനുഷ്യർക്ക് നല്ല "സഹപ്രവർത്തകരായി" മാറാമെന്നും, മനുഷ്യരെ അവരുടെ ജോലി എളുപ്പമാക്കാൻ സഹായിക്കാമെന്നും കണ്ടിട്ടുണ്ട്.
അപകടകരവും, ബുദ്ധിമുട്ടുള്ളതും, മടുപ്പിക്കുന്നതും, തീവ്രവുമായ ജോലികൾ ഏറ്റെടുക്കാനും, തൊഴിലാളികളുടെ സുരക്ഷയെ ശാരീരികമായി സംരക്ഷിക്കാനും, തൊഴിൽ രോഗങ്ങളുടെയും പരിക്കുകളുടെയും സാധ്യത കുറയ്ക്കാനും, കൂടുതൽ മൂല്യവത്തായ ജോലികളിൽ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കാനും, ആളുകളുടെ സർഗ്ഗാത്മകതയെ സ്വതന്ത്രമാക്കാനും, കരിയർ സാധ്യതകളും ആത്മീയ നേട്ടങ്ങളും മെച്ചപ്പെടുത്താനും കോബോട്ടുകൾക്ക് കഴിയും. കൂടാതെ, സഹകരണ റോബോട്ടുകളുടെ ഉപയോഗം സുരക്ഷിതത്വബോധം ഉറപ്പാക്കുകയും, ജോലിസ്ഥലവുമായി ബന്ധപ്പെട്ട അപകടസാധ്യതകൾ, പ്രോസസ്സിംഗ് വസ്തുക്കളുടെ സമ്പർക്ക പ്രതലങ്ങൾ, എർഗണോമിക്സ് എന്നിവ കുറയ്ക്കുകയും ചെയ്യുന്നു. കോബോട്ട് ജീവനക്കാരുമായി അടുത്തിടപഴകുമ്പോൾ, യൂണിവേഴ്സൽ ഉറിന്റെ പേറ്റന്റ് നേടിയ സാങ്കേതികവിദ്യ അതിന്റെ ശക്തി പരിമിതപ്പെടുത്തുകയും, ഒരാൾ കോബോട്ടിന്റെ ജോലിസ്ഥലത്ത് പ്രവേശിക്കുമ്പോൾ വേഗത കുറയ്ക്കുകയും, ആ വ്യക്തി പോകുമ്പോൾ പൂർണ്ണ വേഗതയിൽ പുനരാരംഭിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു.
ശാരീരിക സുരക്ഷയ്ക്ക് പുറമേ, ജീവനക്കാർക്ക് ആത്മീയ നേട്ടബോധം ആവശ്യമാണ്. കോബോട്ടുകൾ അടിസ്ഥാന ജോലികൾ ഏറ്റെടുക്കുമ്പോൾ, ജീവനക്കാർക്ക് ഉയർന്ന മൂല്യമുള്ള ജോലികളിൽ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കാനും പുതിയ അറിവും വൈദഗ്ധ്യവും തേടാനും കഴിയും. ഡാറ്റ അനുസരിച്ച്, മെഷീൻ ഇന്റലിജൻസ് അടിസ്ഥാന ജോലികളെ മാറ്റിസ്ഥാപിക്കുമ്പോൾ, അത് നിരവധി പുതിയ ജോലികൾ സൃഷ്ടിക്കുകയും ഉയർന്ന വൈദഗ്ധ്യമുള്ള പ്രതിഭകൾക്കുള്ള ആവശ്യകതയെ ഉത്തേജിപ്പിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു. ഓട്ടോമേഷന്റെ വികസനം ധാരാളം പുതിയ ജോലികൾ സൃഷ്ടിക്കും, കൂടാതെ സമീപ വർഷങ്ങളിൽ, ചൈനയിലെ ഉയർന്ന വൈദഗ്ധ്യമുള്ള പ്രതിഭകളുടെ റിക്രൂട്ട്മെന്റ് അനുപാതം വളരെക്കാലമായി 2 ന് മുകളിലായി തുടരുന്നു, അതായത് ഒരു സാങ്കേതിക വൈദഗ്ധ്യമുള്ള പ്രതിഭ കുറഞ്ഞത് രണ്ട് സ്ഥാനങ്ങളിലെങ്കിലും യോജിക്കുന്നു. ഓട്ടോമേഷന്റെ വേഗത ത്വരിതപ്പെടുമ്പോൾ, ട്രെൻഡുകൾക്കൊപ്പം തുടരാൻ ഒരാളുടെ കഴിവുകൾ അപ്‌ഡേറ്റ് ചെയ്യുന്നത് പ്രാക്ടീഷണർമാരുടെ കരിയർ വികസനത്തിന് വളരെയധികം ഗുണം ചെയ്യും. വിപുലമായ സഹകരണ റോബോട്ടുകൾ, "യൂണിവേഴ്സൽ ഓക്ക് അക്കാദമി" തുടങ്ങിയ വിദ്യാഭ്യാസ, പരിശീലന നടപടികളിലൂടെ, യൂണിവേഴ്സൽ റോബോട്ടുകൾ പ്രാക്ടീഷണർമാരെ "വിജ്ഞാന അപ്‌ഡേറ്റും" നൈപുണ്യ അപ്‌ഗ്രേഡുകളും നേടാൻ സഹായിക്കുന്നു, കൂടാതെ ഭാവിയിൽ പുതിയ സ്ഥാനങ്ങളുടെ അവസരങ്ങൾ ഉറച്ചുനിൽക്കുന്നു.
പോസ്റ്റ് സമയം: ഏപ്രിൽ-09-2023